職稱是一件大事兒，對(duì)于有些人來說甚至是持續(xù)一生的戰(zhàn)斗！隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，對(duì)于職稱評(píng)審的要求也越來越嚴(yán)格，雖然如此，但是申請(qǐng)職稱的人數(shù)卻依然是居高不下,那么，評(píng)職稱到底有什么好處呢？
對(duì)企業(yè)的好處
1.招聘人才的保障
當(dāng)企業(yè)面對(duì)一個(gè)新人才的時(shí)候，企業(yè)并不了解對(duì)方，拿什么可以快速衡量這個(gè)人才的價(jià)值呢職稱!這是能夠識(shí)別人才能力的基礎(chǔ)和水平的東西，而且是經(jīng)由國(guó)家認(rèn)可的。
2.資質(zhì)升級(jí)維護(hù)
無論是建筑類公司還是工程類企業(yè)，要想接項(xiàng)目，要想干大工程，必須有資質(zhì)，沒有資質(zhì)是絕對(duì)不可能施工的。對(duì)資質(zhì)企業(yè)來說，職稱是企業(yè)開業(yè)，資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)和資質(zhì)年審的必備條件。
3.對(duì)高新企業(yè)的扶持
隨著一大撥減稅降費(fèi)政策精準(zhǔn)落地，減稅紅利為高新技術(shù)企業(yè)注入了強(qiáng)大動(dòng)力，讓不少企業(yè)想申請(qǐng)高新企業(yè)。成為高新企業(yè)，專業(yè)技術(shù)人員取得職稱是必不可少的。
4.提升企業(yè)形象
企業(yè)要提升形象，做好企業(yè)本身是至關(guān)重要的。俗話說：身正不怕影子斜，努力做好企業(yè)本身，企業(yè)形象自然會(huì)得到有效提升。所以企業(yè)應(yīng)該不斷提升產(chǎn)品的質(zhì)量，提升員工素質(zhì)，比如優(yōu)化企業(yè)學(xué)歷比例，引進(jìn)或培育專業(yè)技術(shù)人才（中級(jí)高級(jí)工程師），塑造良好的企業(yè)文化等等。
對(duì)個(gè)人的好處
1.個(gè)人名譽(yù)頭銜
職稱，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志，經(jīng)由國(guó)家評(píng)審賦予，具有較高的社會(huì)公認(rèn)度。
2.升職加薪
職稱是求職的敲門磚，可以獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，現(xiàn)在很多單位（尤其是事業(yè)單位），職稱是和薪資待遇直接掛鉤的，根據(jù)職稱的等級(jí)補(bǔ)貼幾百到上千不等，可能有些人不在意這幾百，但成年累月下來也不是一個(gè)小數(shù)目。一般來說，有助理級(jí)工程師職稱加薪200~400元/月，有中級(jí)工程師職稱加薪600~1000元/月，有高級(jí)工程師職稱加薪800~1500元/月。
3.安家落戶
職稱能夠在解決戶籍、住房、醫(yī)療、養(yǎng)老，子女入學(xué)等問題上具有一定的用處，比如高級(jí)職稱的養(yǎng)老金比中級(jí)職稱的養(yǎng)老金要豐厚得多，自2017年2月1日起，南京實(shí)行積分落戶政策，需要100分才能達(dá)到落戶的要求。（并不是滿100分就可以落戶，而是積分越多才更有機(jī)會(huì)落戶）而初、中、高工程師職稱可以加60~120分不等。
4.退休金增加
退休金和社保確實(shí)和職稱有一部分關(guān)系，很多地方都是這樣要求的，只要您有職稱，按照等級(jí)每年或者每個(gè)月都會(huì)增加一部分收入和補(bǔ)貼，也許每個(gè)月沒有多少，但是積少成多，總歸也是有好處的吧。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，職稱在人們的日常生活工作中也占據(jù)著越來越重要的地位。如果您還有其他關(guān)于職稱評(píng)審的問題，可以隨時(shí)咨詢回復(fù)我哦
職稱評(píng)審申報(bào)每年一次機(jī)會(huì)，錯(cuò)過一年只能再等一年。但每年都有很多工程師們因?yàn)槊τ诒举|(zhì)工作而忽視了自己職稱評(píng)審申報(bào)的時(shí)間，或者是因?yàn)椴涣私庀嚓P(guān)政策，導(dǎo)致自己沒能申報(bào)成功，結(jié)果總是很遺憾。職稱評(píng)審申報(bào)是一個(gè)漫長(zhǎng)的過程，很多人從剛開始的第一次遞交資料到失敗收?qǐng)龊螅蚪?jīng)驗(yàn)不足，不了解當(dāng)年政策，或是資料缺失，連續(xù)幾年以失敗告終，慢慢的就產(chǎn)生了負(fù)面情緒，甚至?xí)麡O對(duì)待，自我安慰職稱不重要，評(píng)也評(píng)不上。其實(shí)，職稱對(duì)技術(shù)人員的專業(yè)度/閱歷/資歷和能力首先是一種肯定，其次才是職稱帶來的其他經(jīng)濟(jì)效益，如果是專業(yè)技術(shù)人員，年限夠，資質(zhì)夠，選對(duì)窗口評(píng)上高級(jí)職稱也是可以在彎道超車的。2022年申報(bào)工程師及高級(jí)工程師職稱評(píng)審的家人們，現(xiàn)在就可以咨詢我可以先初步了解，供家人們參考，覺得有用記得關(guān)注我哦。
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關(guān)于申報(bào)中級(jí)工程師職稱流程：
1、預(yù)約報(bào)名、2、簽約保障、3、評(píng)審資料準(zhǔn)備、4、評(píng)審材料申報(bào)、5、人社局現(xiàn)場(chǎng)答辯、6、網(wǎng)上公示、7、領(lǐng)證
