，驗(yàn)廠數(shù)據(jù)的產(chǎn)生，是完全可以脫離考勤機(jī)，由系統(tǒng)自動(dòng)產(chǎn)生，驗(yàn)廠管理中，必須要包括基本的模塊：人事管理和考勤管理，薪資管理模塊可選。驗(yàn)廠管理可以脫離真帳使用，同時(shí)支持建立多套帳，滿足不同的查廠需要。這套驗(yàn)廠考勤的數(shù)據(jù)在平時(shí)完全是由系統(tǒng)自動(dòng)生成考勤數(shù)據(jù),速度快,數(shù)據(jù)和真實(shí)的刷卡記錄一樣,打卡時(shí)間不會(huì)千篇一律。薪資則由生成的考勤數(shù)據(jù)分析后,根據(jù)工資標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算出員工的工資。而在驗(yàn)廠的當(dāng)天,為了顯示真實(shí),則考勤的數(shù)據(jù)是由考勤機(jī)里取回進(jìn)行處理,真實(shí)可靠。

     工廠為了拿到訂單就必須要參與驗(yàn)廠審核，為了順利通過不同的客戶驗(yàn)廠,許多公司是想盡了各種辦法來實(shí)現(xiàn)驗(yàn)廠所需要的資料。從最原始的手工一個(gè)一個(gè)來做考勤,到打卡鐘來打考勤,現(xiàn)階段用打卡鐘的還是最多,員工的人數(shù)較少的還可以,如果有幾百人的公司,用卡鐘做就比較吃力了。首先把員工的考勤做好,然后根據(jù)出勤數(shù)據(jù),再安排人去不停的去打卡,但人工去做考勤記錄,還是會(huì)出現(xiàn)各種誤差,各種細(xì)節(jié)方面考慮不清。而且要幾個(gè)人不分日夜的去做,費(fèi)時(shí)費(fèi)力費(fèi)心,在現(xiàn)在這個(gè)階段,好的解決辦法是用驗(yàn)廠軟件來解決,無論是計(jì)時(shí),還是計(jì)件,都可以用驗(yàn)廠系統(tǒng)按計(jì)時(shí)來解決考勤和工資問題,速度快,準(zhǔn)確無誤,生成的考勤記錄均是符合驗(yàn)廠要求的，這種優(yōu)勢是其它途經(jīng)所無法比擬的,也徹底把驗(yàn)廠文員解放出來。

     系統(tǒng)特點(diǎn)

1 ．界面簡潔：界面友好，人性化的設(shè)計(jì)風(fēng)格，使操作界面更加直觀親切，可觀性與實(shí)用性強(qiáng)，操作人員上手快。

2 ．功能強(qiáng)大：強(qiáng)鑫泰考勤薪資系統(tǒng)能對(duì)各種各樣的復(fù)雜班次和輪班進(jìn)行處理，并由電腦進(jìn)行自動(dòng)處理。班次設(shè)定靈活、支持跨日上下班；正常班、加班管理采用智能模糊選班功能，使工作效率遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)算法，如：如果有的員工加班時(shí)間較長，需要對(duì)其加班時(shí)間進(jìn)行減時(shí)，我們的系統(tǒng)就可以把員工的加班時(shí)間減去需要減少的時(shí)間作為休息時(shí)間來處理，加班時(shí)間也就相應(yīng)地減少了。對(duì)星期天加班，可處理不定時(shí)上下班的復(fù)雜考勤，在售飯管理中 , 可以統(tǒng)計(jì)出每種餐次總數(shù)和用餐總次數(shù) . 并根據(jù)每一餐的價(jià)格 , 算出員工一個(gè)月的伙食費(fèi) . 可節(jié)省人事文員大量的時(shí)間。本系統(tǒng)有多帳套功能。

3 ．開放程度高： 因?yàn)楸究记谙到y(tǒng)軟件為我司自主開發(fā)，在人事管理中，有時(shí)需要對(duì)某些項(xiàng)目進(jìn)行更改，而在一般的軟件中，這些只能由開發(fā)人員進(jìn)行，但在我們的系統(tǒng)中，人事管理人員就可以把需要的項(xiàng)目 , 用手工進(jìn)行更改，我們系統(tǒng)一共提供了十一個(gè)模板可供增加或修改。完全可以滿足增加新項(xiàng)目的需要。考勤規(guī)則，請(qǐng)假類型，匯總內(nèi)容等均可由用戶根據(jù)自己的實(shí)際情況自由設(shè)定。